a écrit le 7 décembre 2006 à 20h49 Suite et Fin...
Je soucris toute fois dans votre raisonnemnent dans l'ensemble. a savoir que la preuve des competences dans un domaine particulier d'une individu, peuvent laisser presager a une bonne gestion du correspondant poste ministeriel, ou d'une haute fonction administrative que cet individu pourrait aspirer a occuper. Ca c'est vrai. Pour l'instant s'agissant du foot Camerounais ceux mentiones ci-dessus, s’il occupaient certaines functions mentionee cidessous, sauraient a qui faire appel pour participer ensemble avec eux comme dirigeants, a gerer la Fecafoot, et le Ministere avec efficacite, si tous ces quatre par example etaient placees aux plus hautes responsabilites (et en meme temps) dans ces deux institutions du pays (Ministre, presidence de la fecafoot, direction Administrative de la fecafoot Entraineur etc...) Car je le repete, Ils se connaissent en fonction de leur temperamments, et de leur capacites a jouer des role specificques dans la bonne marche de ces Institutions. Ils pouront communiquer facilement et interchanger librement des suggestions dans ces deux institutions pour s’epauler en cas de difficultes ou de success.
Je soucris toute fois dans votre raisonnemnent dans l'ensemble. a savoir que la preuve des competences dans un domaine particulier d'une individu, peuvent laisser presager a une bonne gestion du correspondant poste ministeriel, ou d'une haute fonction administrative que cet individu pourrait aspirer a occuper. Ca c'est vrai. Pour l'instant s'agissant du foot Camerounais ceux mentiones ci-dessus, s’il occupaient certaines functions mentionee cidessous, sauraient a qui faire appel pour participer ensemble avec eux comme dirigeants, a gerer la Fecafoot, et le Ministere avec efficacite, si tous ces quatre par example etaient placees aux plus hautes responsabilites (et en meme temps) dans ces deux institutions du pays (Ministre, presidence de la fecafoot, direction Administrative de la fecafoot Entraineur etc...) Car je le repete, Ils se connaissent en fonction de leur temperamments, et de leur capacites a jouer des role specificques dans la bonne marche de ces Institutions. Ils pouront communiquer facilement et interchanger librement des suggestions dans ces deux institutions pour s’epauler en cas de difficultes ou de success.
