a écrit le 22 mars 2014 à 2h49 "Entraîneur sans club" "ministre sans porte feuille" cela existe t-il oui ou non ?? Heureusement que tu lui laisses la propriété au moins de ses diplômes!!
Je passe dessus les critères assez objectifs (valeur techniq; connaissance du foot; qualités morales de calme, honnêteté, courtoisie; influence et autorité sur les joueurs de l’équipe. - De par sa position sur le terrain qu'il est le relais de son entraîneur avec un rôle déterminant dans une vie de groupe pour retenir m'apesantir sur
LA FACILITE A COMMUNIQUER
Le capitaine est bien entendu un bon communicant. Loin de moi l’idée de dire qu’il saura faire des discours solo de 45min ! Simplement il est en permanence attentif à chacun : motivant, encourageant, recadrant ses coéquipiers. Il doit être capable de trouver les mots en permanence pour se positionner car c’est ce qu’attendrons de lui ses coéquipiers. Si son leader ne réagit pas, le groupe est alors laissé libre de choisir sa réaction et il risque d’y en avoir plusieurs.
Le capitaine doit au minimum être doué de cette qualité car il aura une vision objective des performances de son équipe.
Avec tous ces critères vous avez le panel complet des qualités d’un bon capitaine : charisme, dialogue, respect. VOILA POURQUOI PLATINI A ETE ENTRAINEUR (pas pcq il aurait Houiller ds son lit) QUE BLANC A ETE ENTRAINEUR QUE DESCHAMPS EST ENTRAINEUR DE LA NAT ET DEMAIN ZIZOU ....BELL CONNAIT DC LE FOOT
Je passe dessus les critères assez objectifs (valeur techniq; connaissance du foot; qualités morales de calme, honnêteté, courtoisie; influence et autorité sur les joueurs de l’équipe. - De par sa position sur le terrain qu'il est le relais de son entraîneur avec un rôle déterminant dans une vie de groupe pour retenir m'apesantir sur
LA FACILITE A COMMUNIQUER
Le capitaine est bien entendu un bon communicant. Loin de moi l’idée de dire qu’il saura faire des discours solo de 45min ! Simplement il est en permanence attentif à chacun : motivant, encourageant, recadrant ses coéquipiers. Il doit être capable de trouver les mots en permanence pour se positionner car c’est ce qu’attendrons de lui ses coéquipiers. Si son leader ne réagit pas, le groupe est alors laissé libre de choisir sa réaction et il risque d’y en avoir plusieurs.
Le capitaine doit au minimum être doué de cette qualité car il aura une vision objective des performances de son équipe.
Avec tous ces critères vous avez le panel complet des qualités d’un bon capitaine : charisme, dialogue, respect. VOILA POURQUOI PLATINI A ETE ENTRAINEUR (pas pcq il aurait Houiller ds son lit) QUE BLANC A ETE ENTRAINEUR QUE DESCHAMPS EST ENTRAINEUR DE LA NAT ET DEMAIN ZIZOU ....BELL CONNAIT DC LE FOOT
