a écrit le 12 mai 2005 à 17h30 @TOUS
Personnellement c'est un faux débat;il y a des diplômés incompétents et des non- diplômés compétents.
J'avais un oncle ( paix à son âme) qui n'était pas bardé de diplômes, mais qui pendant plus de 50 ans a bâti et géré son cabinet comptable après avoir obtenu son agrément(BON 'S EN SAIT QUELQUE CHOSE)
J'avoue que si j'ai choisi cette branche d'activité, c'est par mimétisme et surtout parce qu'il était mon modèle.Quelques années plus tard, avec l'évolution de cette branche d'activité, il a eu à diriger des personnes qui eux sortaient d'école bardées de diplômes.Il n'avait rien à leur envier, pourtant eux avaient tout à apprendre.
C'est dire combien il faut faire attention quand on s'arrête aux diplômes pour juger les gens.
Moi-même, j'ai vécu pareille expérience dans un cabinet comptable où
je venais d'être recruté sur la foi de mes diplômes:j'y avais trouvé une jeune-femme que je croyais bardé de diplôme vu sa compétence.Quand elle m'a appris qu'elle n'avait qu'un CAP,j'ai dû sursauter car en matière de compétence, je n'avais rien à lui apporter, tout au contraire.
Par conséquent, à mon avis, ce n'est pas le diplôme de PRECHEUR qui va compter, c'est sa compétence et surtout son INTEGRITE.
Je dis bien intégrité, car on peut avoir myriades de CAMEROUNAIS compétents, mais force est de constater que peu sont intègres.Je n'hésite même pas à dire que la malhonnêteté est érigée en système de gestion.
Quant à la nomination d'un européen à la tête de la FECAFOOT,elle deviendra choquante si on découvre que c'est par magouille politique ou par pression de la FRANCE qu'elle a été faite.Mais la vérité est que
les natifs de notre PAYS nous ont rarement convaincus(peut-être pas par leur faute) chaque fois qu'on leur a confié un poste de responsabilité.Souvent,on peut légitimement se demander s'il ne faut pas aller voir ailleurs.
Donc ne jugeons pas encore PRECHEUR, mais attendons ses actes exactement comme on juge les entraîneurs expatriés qu'on a coutume de recruter.
L'INTEGRITE n 'est -elle partie intégrante de la COMPETENCE?il semble que oui.
Personnellement c'est un faux débat;il y a des diplômés incompétents et des non- diplômés compétents.
J'avais un oncle ( paix à son âme) qui n'était pas bardé de diplômes, mais qui pendant plus de 50 ans a bâti et géré son cabinet comptable après avoir obtenu son agrément(BON 'S EN SAIT QUELQUE CHOSE)
J'avoue que si j'ai choisi cette branche d'activité, c'est par mimétisme et surtout parce qu'il était mon modèle.Quelques années plus tard, avec l'évolution de cette branche d'activité, il a eu à diriger des personnes qui eux sortaient d'école bardées de diplômes.Il n'avait rien à leur envier, pourtant eux avaient tout à apprendre.
C'est dire combien il faut faire attention quand on s'arrête aux diplômes pour juger les gens.
Moi-même, j'ai vécu pareille expérience dans un cabinet comptable où
je venais d'être recruté sur la foi de mes diplômes:j'y avais trouvé une jeune-femme que je croyais bardé de diplôme vu sa compétence.Quand elle m'a appris qu'elle n'avait qu'un CAP,j'ai dû sursauter car en matière de compétence, je n'avais rien à lui apporter, tout au contraire.
Par conséquent, à mon avis, ce n'est pas le diplôme de PRECHEUR qui va compter, c'est sa compétence et surtout son INTEGRITE.
Je dis bien intégrité, car on peut avoir myriades de CAMEROUNAIS compétents, mais force est de constater que peu sont intègres.Je n'hésite même pas à dire que la malhonnêteté est érigée en système de gestion.
Quant à la nomination d'un européen à la tête de la FECAFOOT,elle deviendra choquante si on découvre que c'est par magouille politique ou par pression de la FRANCE qu'elle a été faite.Mais la vérité est que
les natifs de notre PAYS nous ont rarement convaincus(peut-être pas par leur faute) chaque fois qu'on leur a confié un poste de responsabilité.Souvent,on peut légitimement se demander s'il ne faut pas aller voir ailleurs.
Donc ne jugeons pas encore PRECHEUR, mais attendons ses actes exactement comme on juge les entraîneurs expatriés qu'on a coutume de recruter.
L'INTEGRITE n 'est -elle partie intégrante de la COMPETENCE?il semble que oui.
